Arbeitsrecht

SECLON Detektei- und Securitydienste beschafft Beweise bei arbeitsrechtlichen Verstößen

• unberechtigte Krankmeldung, z.B. Schwarzarbeit im Krankheitsfall
  
• verdeckte Videoüberwachung bei Diebstahl in der Firma oder in Privaträumen
  
• Nachweis von Diebstahl durch das Personal
  
• Prüfung des Vorlebens, persönlicher und beruflicher Werdegang, Führung und Qualifikation, Charaktereigenschaften und Vorstrafen in Bezug auf Bewerber für Vertrauenspositionen
  
• Kontrolle des Außendienstes, z.B. bei Spesenbetrug usw.
  
• Nachweis von Vertragsverletzungen oder Zuwiderhandlungen
  
• Durchführung von Testkäufen
  
• Nachweis von Verstößen gegen das Wettbewerbsverbot ausgeschiedener Mitarbeiter oder Gesellschafter

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